Lanvin分裂局势愈演愈烈王效兰将财务
Lanvin分裂局势愈演愈烈 王效兰将财务困境归咎Alber Elbaz设计质量差
Alber Elbaz离职事件继续发酵。据法国媒体消息，法国前任文化部长Jack Lang认为Alber Elbaz从Lanvin离职是不可思议和令人震惊的。他不能接受Alber Elbaz从Lanvin离职的事实。
Jack Lang在一份声明中指出：“通过这种方式将特殊人才贬谪实在让我非常难过和愤怒。我只能与强烈呼吁Alber回归的Lanvin员工一起，将这个热切的愿望提出来让更多人知道。这种解雇是一种令人难以忍受和无法形容的不公。”
Jack Lang表示：“人才具有举足轻重的作用，我们国家应该为伟大的Alber Elbaz感到自豪。他是我们国家的财富之一。他是一个偶像，是我们的骄傲。我们欠他一个经久不衰的支持、尊重和我们的情感。”当Elbaz宣布在14年任期结束后便会离开Lanvin，时尚界震惊了。他的离开是因为与设计师、公司所有者王效兰和CEO Michèle Huiban之间不和导致的。
Jack Lang并不是唯一一个抵制这一决定的人。据报道，品牌330位员工要求Lanvin王效兰返回巴黎倾听他们的心声，解决他们的问题，并向员工保证“将Elbaz带回来”。
一位匿名员工最近告诉WWD称，关于他离职的声明一经发出，公司充斥着震惊、眼泪和呼唤“Alber，Alber，Alber”的口号。Elbaz在上周一份声明中写道：“这次，关于我离开Lanvin的决定是由公司主要股东集体作出的，我希望在此向在过去14年中和我紧密工作在一起的朋友们表达诚挚的谢意。”
这位前创意总监补充道：“我希望Lanvin未来能成为最好的法国奢侈品牌，希望它能找到正确的前进方向，实现自己需要的
业务愿景。”Dior尚未找到合适的继任者，而Elbaz从Lanvin离职也引发人们猜测，他可能会来到Dior继任Simons的职务。Lanvin和设计师Alber Elbaz之间的分裂局势已愈演愈烈，本
质上，两方都在争夺支持者和声誉。根据WWD报道，王女士最近曾发邮件给品牌员工，将财务困境的原因归咎于设计的质量。Elbaz对这些指控予以回击，认为这些都是“不合理的”，将指证回抛给公司的其他业务方面，指公司缺乏战略和没有对疲软的业务投资的能力。有媒体报道Elbaz还威胁称要召开一场新闻发布会，这样能够切实为自己辩护，如果公司继续抹黑自己，他还将采取法律保护措施。有员工打赌Elbaz将获得员工的支持，据报道，员工在得到他离
职的消息后已人心涣散。然而，Lanvin CEO Michèle Huiban在给WWD的邮件中称，管理层和Elbaz之间的关系确实极其紧张。据称，Elbaz对管理层咄咄逼人，还曾恳求王效兰将品牌出售。Huiban在邮件中写道：“业务的基本面是健康的，其股东和治理方面都是坚实有效的品牌很强势，战略也是非常明确的。”
关于Elbaz离开Lanvin的邮件声明，CEO Michèle Huiban希望让整件事情变得更加有意义：“我希望Lanvin得到应有的未来，希望它能找到正确的前进方向，实现自己需要的业务愿景。”